十月，秋高氣爽，收獲季節。在新華電腦專修學院，經過一年辛勤學習的學子們也迎來檢驗學習成果的時刻。10月8日上午，在安徽新華電腦專修學院365計劃西校區的多功能廳內，一場人才交流會火熱開展。

    據了解，本次招聘聚集了來自北京、上海、蘇州、杭州、昆山、溫州、合肥、常州等地的70余家企業，主要涉及廣告、婚紗影樓、教育培訓、裝飾企業、通信技術等行業，提供了包括室內設計師、數碼美工、平面設計、影像處理、后期制作、調色師、攝影、3D建模、網絡營銷、圖象處理、網絡工程師、繪圖員、項目經理、客戶服務、在內的200多個有效職位。對于學習IT專業技能的新華學子來說，招聘企業與專業對口率更高。

招聘信息更詳細  企業勤拋橄欖枝

    在招聘現場，招聘企業不僅把招聘崗位、人數、職責要求等基本信息一一列出，更把薪資待遇、福利保障、休假制度等標注清楚，以便吸引應聘者。對于圍觀招聘臺前的學子，招聘官們積極向其介紹企業性質、工作內容等。與人才市場上的招聘情形相比，這里的招聘信息更加詳細，企業的招聘意向也更加明確。

學子反映理性 以興趣選擇未來

    本次招聘會吸引了200余名畢業學子參加，他們來自新華365國家緊缺型人才培養計劃—電腦環境裝飾藝術設計師專業、電子商務高級應用專業、廣告傳媒設計師專業。
    與招聘企業的熱情相比，找工作的學子們反而更加謹慎起來。“在新華，企業招聘很多，就業機會也多。選工作也要找自己喜歡的、感興趣的。”招聘現場，一位學子這樣表示，“每次與企業的交流，對自己專業的理解就更多一層。可以根據企業對崗位的要求來不斷加強自己的專業能力，所以并不是很急著找工作，還是希望自己通過能力的不斷提升，找個更適合自己的工作。”

眾多崗位空缺，吸引學子趕赴招聘會。 

企業開出優厚“條件”，學子圍觀細聽要求。 

應聘學子與招聘官直面交流 

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