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HR如何認定簡歷合格與否？

      

      

      


      
導語:   一、首先查看客觀內容(結合招聘職位要求)。 　　主要包括個人信息、受教育程度、工作經歷和個人成績四方面。 　　(個人信息包括姓名、性別、年齡、學歷等；受教育程度包括上學經歷和培訓經歷；工作經歷包括工作單位、起止時間、工作內容、參與項目名稱等； 
      

      
關鍵詞：HR  認定  簡歷  合格與  否  

      

      


      

      

      
73條 上一頁 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 下一頁 
      

      

      


      

      



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